株式会社よしだは、愛媛県・香川県に４店舗を展開する、
地域に根ざした住宅リフォームの会社です。
もともとはコンテナクレーンやジブクレーンといった
大型運搬荷役機械などの塗装工事が専門でしたが、
「塗装工事だけではお客様の
すべてのご要望に応えることができない」
「社員には、お客様の喜ぶ顔が見える環境で働いてほしい。
それでこそ、人は育つ」
そんな、社長・吉田の強い想いから、
2002年、総合リフォーム・増改築事業に本格参入しました。
絶えず自己成長・自己実現を目指し、
仕事を通じてお客様のお役に立ち、
お客様の喜ぶ笑顔を見ることを最高の喜びと感じる、
「笑顔創造集団」。
たとえ人が避けて通る道であっても、
勇気を持って果敢に立ち向かい、
不可能を可能にする、「挑戦者集団」。
それが、株式会社よしだです。
地域に根ざした住宅リフォームの会社です。
もともとはコンテナクレーンやジブクレーンといった
大型運搬荷役機械などの塗装工事が専門でしたが、
「塗装工事だけではお客様の
すべてのご要望に応えることができない」
「社員には、お客様の喜ぶ顔が見える環境で働いてほしい。
それでこそ、人は育つ」
そんな、社長・吉田の強い想いから、
2002年、総合リフォーム・増改築事業に本格参入しました。
絶えず自己成長・自己実現を目指し、
仕事を通じてお客様のお役に立ち、
お客様の喜ぶ笑顔を見ることを最高の喜びと感じる、
「笑顔創造集団」。
たとえ人が避けて通る道であっても、
勇気を持って果敢に立ち向かい、
不可能を可能にする、「挑戦者集団」。
それが、株式会社よしだです。
店舗・イベントでの接客から、
リフォームのプランニング、
契約業務、施工管理までを一貫して行う、
「住まいのコンシェルジュ」のような仕事です。
リフォームのプランニング、
契約業務、施工管理までを一貫して行う、
「住まいのコンシェルジュ」のような仕事です。
仕事も遊びも超一流になりたい人の
チャレンジを待っています！
取締役副社長 リフォーム事業部主管
藤田 篤
どんな職場ですか？
若い社員が多く、仕事の流れを主体的に組み立てて動き、自由な反面、自己責任の強い職場ですね。
１人１人が自由に動けるといっても、一匹狼の多い営業会社とは違い、人間関係が良くて、笑顔が絶えません。
ひとことで言えば、仕事に対して真面目な反面、みんなで騒ぐのが大好きな人たちの集まりですね（笑）。
１人１人が自由に動けるといっても、一匹狼の多い営業会社とは違い、人間関係が良くて、笑顔が絶えません。
ひとことで言えば、仕事に対して真面目な反面、みんなで騒ぐのが大好きな人たちの集まりですね（笑）。
入社を志望される方へ、メッセージをお願いします
当社は、同僚と切磋琢磨しながら、お客様に「ありがとう」という言葉をいただくことで、どんどん自分自身を高められる会社です。仕事も遊びも超一流になりたい人のチャレンジを待っています！
自分を成長させるには、
最高の環境です。
リフォーム事業部 西部方面局 局長
渡部 修
職場の雰囲気と仕事のやりがいについて聞かせてください
明るく元気で、たまにハメを外しすぎる職場です(笑)。
助け合いもありますが、良い意味で競争意識も高く、お互いを高めあえる環境ですね。やりがいを感じることといえば、やはり、お客様に喜んでいただけることですね。お客様に提出するプランを考えるのは楽しいし、そのプランでお客様に喜んでいただけるのがうれしいです。
楽しく仕事をして、お客様に喜んでいただける。これほどやりがいのある仕事は、他にないと思います。
助け合いもありますが、良い意味で競争意識も高く、お互いを高めあえる環境ですね。やりがいを感じることといえば、やはり、お客様に喜んでいただけることですね。お客様に提出するプランを考えるのは楽しいし、そのプランでお客様に喜んでいただけるのがうれしいです。
楽しく仕事をして、お客様に喜んでいただける。これほどやりがいのある仕事は、他にないと思います。
入社を志望される方へ、メッセージをお願いします
当社は、同僚と切磋琢磨しながら、お客様に「ありがとう」という言葉をいただくことで、どんどん自分自身を高められる会社です。仕事も遊びも超一流になりたい人のチャレンジを待っています！
募集要項
| 募集職種 | リフォームアドバイザー（営業） |
|---|---|
| 給与 |
新卒者（22歳）の場合 基本給 176,000円 + 研修手当 50,000円（入社後5ヶ月間） ※仮雇用期間（4ヶ月間）終了後、本採用になると同時に6ヶ月目からは実績給と各諸手当が加算されます ※自宅からの通勤が不可能な方には、入社後3年間、住宅手当を月額１万円支給します |
| 昇給 | 年１回（３５歳まで） |
| 賞与 | 業績に応じて年２回（７月・１２月） |
| 勤務地 | 新居浜市、西条市、四国中央市、観音寺市（出店予定：丸亀市） |
| 休日休暇 | ８～９日/月（当社カレンダーによる）、年末年始休暇、夏期休暇 |
|
待遇 福利厚生 社内制度 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、制服支給、パソコン支給、営業車支給、携帯電話支給、 ランチミーティング開催、毎月懇親会開催、協力業者勉強会開催、リフォームイベント開催、新年会開催、 お花見・歓迎会開催、夏BBQ開催、餅つき・忘年会開催、内定者ショールーム見学会開催、内定者レクリエーション大会開催、 有給休暇制度、バースデー休暇、子供行事休暇、引越支援制度、住宅手当制度、産前・産後支援制度、育児休暇制度、出産お祝い金制度、 入園・入学お祝い金制度、資格取得支援制度、書籍補助制度、社員・幹部研修制度、経営計画発表、定期健康診断、メンタルヘルスケア制度、 交通費支援制度、社会保険完備、社員旅行制度、退職金制度、時短勤務制度、慶弔・災害休暇制度、新婚旅行制度、バースデープレゼント制度、ダイエットクラブ |
| 応募方法 |
【担当/野口陽平】 電話：0875-25-8850 メール：yoshida25@yoshida-ypc.jp |
| 備 考 | 応募の秘密は厳守いたします。 応募書類については返却いたしかねますので、あらかじめご了承願います。 |
